"""

ستتغير الصيغة اعتبارًا من 2030

يستعد نظام زيادة معاش الدولة في المملكة المتحدة، المعروف باسم Triple Lock، لفقدان صيغته الحالية اعتبارًا من أبريل/نيسان 2030. وأعلن رئيس الوزراء آندي برنهام أن الارتباط السنوي بزيادة الأجور سيُلغى لتمويل الخطة الوطنية الجديدة للرعاية الاجتماعية.

وقال برنهام إن النظام سيبقى على حاله خلال الدورة البرلمانية الحالية، التزامًا بما ورد في بيان حزب العمال لعام 2024، على أن يبدأ التغيير بعد ذلك. وبموجب النموذج الجديد، سيرتفع معاش الدولة سنويًا بمعدل لا يقل عن التضخم أو 2.5%، فيما لن تكون الزيادة السنوية في أجور العاملين محددًا تلقائيًا.

كيف يعمل النظام الحالي؟

وفق القاعدة الحالية، تُرفع معاشات الدولة كل أبريل/نيسان وفق الأعلى من بين ثلاثة مؤشرات، وهي:

  • معدل التضخم في سبتمبر/أيلول من العام السابق، وفق مؤشر أسعار المستهلك (CPI)
  • متوسط نمو الأجور الإجمالية في المملكة المتحدة خلال الفترة من مايو/أيار إلى يوليو/تموز
  • معدل الزيادة الثابت البالغ 2.5%

وتشير بيانات المصدر إلى أن نمو الأجور البالغ 3.9% يرجح أن يحدد زيادة أبريل/نيسان 2027. ويقع هذا الربط في قلب الجدل حول تكلفة النظام منذ دخوله حيز التنفيذ في 2010.

أثر المعاشات على الموازنة

يُصرف معاش الدولة كل أربعة أسابيع لمن بلغوا سن التقاعد واستوفوا عددًا كافيًا من مساهمات التأمين الوطني. وبالنسبة لمن بلغوا سن التقاعد بعد أبريل/نيسان 2016، يبلغ المعاش الجديد ذي المعدل الثابت حاليًا 241.30 جنيهًا إسترلينيًا أسبوعيًا، أي 12,547.60 جنيهًا إسترلينيًا سنويًا.

أما من انطبق عليهم النظام القديم قبل أبريل/نيسان 2016، فيبلغ المعاش الأساسي 184.90 جنيهًا إسترلينيًا أسبوعيًا، أو 9,614.80 جنيهًا إسترلينيًا سنويًا. وتشير البيانات إلى أنه مع زيادة أبريل/نيسان 2027 قد يرتفع المعاش الجديد ذي المعدل الثابت إلى 250.70 جنيهًا إسترلينيًا أسبوعيًا، بينما يرتفع المعاش الأساسي القديم إلى 192.10 جنيهًا إسترلينيًا.

لماذا تثير الكلفة الجدل؟

وتتوقع مكتب مسؤولية الموازنة (OBR) أن تصل الكلفة السنوية لضمانة Triple Lock إلى 15.5 مليار جنيه إسترليني في 2030. وقال المكتب إن الكلفة الإجمالية لمعاش الدولة سترتفع أيضًا إلى 138 مليار جنيه إسترليني، أي ما يعادل نحو نصف الإنفاق الإجمالي على الإعانات الاجتماعية.

أما معهد الدراسات المالية (IFS) فاعتبر التغيير المقترح خطوة تضمن استمرار ارتفاع المعاشات، مع جعل النظام أكثر استدامة. لكنه حذر في الوقت نفسه من أن الإصلاح وحده قد لا يكون كافيًا لتمويل خدمة الرعاية الاجتماعية الشاملة في البرلمان المقبل.

من سيتأثر، وما وضع الضرائب وسن التقاعد؟

يحصل نحو 13 مليون شخص حاليًا في المملكة المتحدة على معاش الدولة. والقاعدة العامة للحصول على المعاش الكامل هي سجل اشتراكات يمتد 35 عامًا، مع إمكانية السداد الطوعي لتعويض السنوات الناقصة لأسباب مثل الإقامة خارج البلاد أو رعاية الأطفال، لكن منذ أبريل/نيسان 2025 أصبح التعويض يقتصر على آخر ست سنوات فقط.

إذا تحققت الزيادة المتوقعة في أبريل/نيسان 2027، فسيصبح المعاش الجديد ذي المعدل الثابت أعلى من حد الإعفاء الضريبي الشخصي البالغ 12,570 جنيهًا إسترلينيًا. وفي هذه الحالة، قد يترتب على من يعتمدون فقط على معاش الدولة عبء ضريبة دخل يقارب 91 جنيهًا إسترلينيًا في العام المقبل، غير أن الحكومة تقول إن المتقاعدين ذوي الدخل المنخفض لن يدفعوا ضريبة دخل خلال هذه الدورة البرلمانية.

وفي المقابل، يرتفع أيضًا سن التقاعد الحكومي. فمع بدء المرحلة الأولى في أبريل/نيسان 2026، سيرتفع الحد من 66 إلى 67 عامًا، ومن المتوقع أن توفر وزارة الخزانة من هذه الخطوة نحو 10 مليارات جنيه إسترليني سنويًا بحلول 2030.

"""